Política SGI
TRC MAQUINAS, empresa consolidada en el mercado dedicada a prestación de servicios industriales y a la gran minería.
Estamos comprometidos con la gestión eficiente de la energía y la reducción de nuestra huella ambiental. Nuestra política de gestión integrada basada en los principios de las normas ISO, busca promover prácticas sostenibles en todas nuestras operaciones, privilegiamos la adquisición de productos y servicios que impacten positivamente a nuestras actividades y favorezcan la mejora del desempeño energético.
Contamos con altos estándares de seguridad, medio ambiente y calidad en nuestros procesos. Somos conscientes de nuestra huella ecológica y entendemos que los procesos productivos afectan a los diferentes ecosistemas. Trabajamos día a día con un equipo altamente calificado y nuestra empresa ofreceel potencial para ejecutar cada uno de nuestros proyectos a la altura de altos estándares de calidad, seguridad, medio ambiente y eficiencia energética, para así cumplir con la satisfacción total de nuestros servicios.
- Garantizar la calidad de nuestros productos y servicios mediante la mejora continua.
- Cumplir con los estándares y normativas de calidad aplicables a nuestra industria.
- Implementar sistemas de gestión de calidad efectivos.
- Mejorar continuamente el sistema de gestión integrado, logrando la satisfacción de nuestrosclientes que permitan satisfacer las necesidades y cumplir con sus requisitos, a través de la calidadde nuestros productos y servicios.
- Cumplir con las normativas ambientales y esforzarnos por superar los requisitos legales aplicables.
- Compromiso con la protección del medio ambiente, incluida la prevención de la contaminación,uso sostenible de recursos, mitigar y adaptación al cambio climático.
- Promover la e ciencia en el uso de recursos y la reducción de residuos.
- Eliminar los peligros cuando sea factible y reducir los riesgos para la Seguridad y salud en el trabajoSST.
- Proporcionar un entorno de trabajo seguro y saludable para todos los empleados.
- Cumplir con todas las leyes y regulaciones de seguridad y salud ocupacional aplicables.
- Fomentar la participación y consulta activa de los empleados en la identi cación y gestión de riesgos.
- Mantener una mejora continua del sistema de gestión.
- Mantener una mejora continua del sistema de gestión.
- Concientizar y sensibilizar a los miembros de la organización respecto a la necesidad de prevenir las lesiones y el deterioro de la salud relacionados con el trabajo.
- Asegurar la disponibilidad de la información y de los recursos necesarios para lograr los objetivos y las metas energéticas.
- Satisfacer los requisitos legales aplicables y otros requisitos relacionados con la e cienciaenergética, el uso de la energía y el consumo de energía.
- Mejorar continuamente el desempeño energético y del SGE.